Info
DOWNLOAD KMA NOMOR 103 TAHUN 2015 TENTANG PEDOMAN PEMENUHAN BEBAN KERJA GURU MADRASAH YANG BERSERTIFIKAT PENDIDIK
Pada tanggal 25 Mei 2015 Menteri Agama RI, Lukman Hakim Saifuudin, telah mengeluarkan regulasi atau aturan terkait beban kerja guru madrasah bersertifikat pendidik. Keputusan ini tertuang dalam Keputusan Menteri Agama Republik Indonesia Nomor 103 Tahun 2015 tentang Pedoman Pemenuhan Beban Kerja Guru Madrasah yang Bersertifikat Pendidik.
Dalam keputusan ini ditetapkan bahwa Pedoman Pemenuhan Beban Kerja Guru Madrasah Bersertifikat Pendidik merupakan acuan bagi para pejabat dalam rangka menghitung dan menetapkan beban kerja guru yang sudah lulus sertifikasi agar tunjuangan profesinya dapat dibayarkan.
Dengan diberlakukannya keputusan ini maka dinyatakan bahwa Keputusan Direktur Jenderal Nomor DJ.I/DT.I.I./166/2012 tentang Pedoman Teknis Penghitungan Beban Kerja Guru Raudhatul Athfal/ Madrasah dicabut dan dinyatakan tidak berlaku.
Dalam keputusan ini antara lain:dijelaskan bahwa Kesesuaian Mata Pelaltaran Dengan Sirtifikat Pendidik. Mata pelajaran yang diampu oleb guru bersertifikat pendidik harus sesuai dengan sertifikat yang dimilikmya Kesesuaian mata pelajaran dengan setifikat pendidik dalam pedoman liii meneakup:
1. Guru Pendidikan Agama Islam mengajar mata pelajaran Al—Qur’an Hadis, Akidah-Akhlak, Pikih, atau Sejarah Kebudayaan Islam.
2. Guru Al-Qur’an-Hadis mengajar Akidafr-Akhlak, Fikih, Sejarah Kebudayaan Islam, Tafsir-Ilmu Tafsir, atau Hadis-Umu Hadis.
3 Guru Akidah-Akhlak mengajar Al-Qur’an-Hadis, Fikth, Sejarah Kebudayaan Islam, Ilmu Kalam, atau Tasawuf.
4 Guru Fikth mengajar Akidah-Akhlak, Al-Qur’an-Hadis, Sejarah Kebudayaan Islam, Fikih-Ushul Fikih, Qawaid-Fiqhiyah, atau Tarikh-Tasyri’.
5 Gum Sejarah Kebudayaan Islam mengajar Al-Qur’an-Hadis, AkidahAkhlak, atau Fikih.
6. Guru mata pelajaran muatan lokal tertentu dapat diajarkan atau diampu oleh guru mata pielajaran yang sesuai dengan sertifikatnya.
Tugas tambahan pada madrasah yang dapat dihitung sebagai bebankerja guru sebagai berikut:
1. kepala madrasah;
2. wakil kepala madrasab;
3. pembina asrama (khusus madrasah berasrama);
4. ketua program keahlian;
5. kepala perpustakaan;
6. kepala laboratorium;
7. kepala bengkel atau kepala unit produksi (MA program keterampilan dan/atau MAK);
8. wali kelas; dan
9. guru piket.
Kriteria tugas tambahan yang disetarakan sebagai berikut:
1. MTs dan MA yang mempunyai paling sedikit 9 (sembilan) rombongan belajar dapat mengangkat paling banyak 4 (empat) orang wakil kepala madrasah;
2. wakil kepala pada RA dan MI tidak dihitung sebagai tugas tambahan;
3. jumlah ketua program keahlian dalam satu madrasab paling banyak sama dengan jumlah program keahlian yang dimiliki oleb madrasah yang bersangkutan;
4. jumlab kepala perpustakaan satu orang untuk tiap madrasah yang memiliki perpustakaan madrasah;
5. jumlah kepala laboratorigtn untuk tiap madrasah menyesuaikan dengan banyaknya jenis laboratorium yang dimiliki; dan
6. kepala perpustakaan atau kepala laboratorium dapat disetarakan dengan kepala perpustakaan atau kepala laboratorium yang memilaki sertifikat kompetensi untuk bidang tersebut.
Kegiatan pembelajaran ko-kunkuler dapat diperhitungkan sebagai jam tatap muka dengan ketentuan sebagai berikut:
1. dilaksanakan secara terstruktur, terjadwal, dan kiasikal;
2. Guru pembimbing adalah guru mata pelajaran terkait;
3 Guru pembimbing ditetapkan oleh kepala madrasah melalui Surat Keputusan;
4. setiap kegiatan ko-kurikuler disetarakan dengan 2 (dua) jam tatap muka per minggu untuk kegiatan yang diikuti oleb paling sedikit 15 (lima belas) siswa per kelompok; dan
5 setiap kelompok kegiatan ko-kurikuler dibimbing oleh seorang Guru.
Kegiatan yang termasuk ko-kurikuler sebagai berikut:
1 bimbingan baca tubs A1-Qur’an untuk inata pelajaran Al-Qur’anHadis;
2, bimbingan kaligrafi Arab untuk mata pelajaran Bahasa Arab; dan
3 bimbingan sent tart, drama/teater atau sent pertunjukan untuk mata pelajaran Seni dan Budaya.
Kegiatan ekstra kurikuler yang dapat diperhitungkan sebagai jam tatap muka:
1. Prarnuka;
2. Organisasi Intra SekolahJ 0515;
3. Palang Merah Remaja/PMR;
4. Olimpiade/Lomba Mata Pelajaran;
5. Kafya llmiah Remaja/KIR;
6. Olahräga;
7, Kesenian;
8. Keagamaan Islam;
9. Pasukan Pengibar Bendera/Paskibra;
10. Pecinta Alam;
11. Jurnalistik atau Fotografi;
12. Usaha Kesehatan Sekolah/UKS; dan
13. Kewirausahaan.
Ketentuan lain tentang kegiatan kegiatan ekstra kurikuler
Setiap jenis kegiatan ekstra kurikuler disetarakan dengan 2 (dua) jam tatap muka per minggu
Setiap jenis kegiatan ekstra kurikuler harus diikuti paling sedikit oleh 15 (lima belas) siswa.
Setiap jenis kegiatan ekstra kurikuler dibimbing oleh seorang pembimbing.
Jika satu kegiatan ekstra kurikuler diikuti lebih dan 50 orang, dapat dibimbing oleb 2 (dua) orang pembinbing dan selanjutnya benlaku kelipatannya.
Setiap pembimbing hanya dapat membimbing paling banyak 2 (dua) jenis kegiatan ekstra kurikuler.
Penetapan Beban Kerja
A. Penetapan beban kerja untuk setiap guru pada tiap satuan pendidikan berbentuk Surat Keterangan Melaksanakan Tugas (STKMT) dar diterbttkan oleh tiap-nan kepala madrasah atau satuan pencad kan lainnya yang menjadi tempat Guru melaksanakan tugas dan diketahui/disetujui oleb Pengawas.
B. Penetapani bahwa beban kerja minimal secara total/kumulatif telab terpenuhi herbentuk Surat Keterangan Beban Kerja (SKBK). SKBK diterbitkan oleh Kepala Kantor Kementenian Agama Kabupaten/Kota bagi:
1. Guru madrasah yang berstatus PNS Kementerian Agama yang ditugaskan pada madrasah swasta;
2. Guru madrasah yang berstatus guru PNS pada instansi lain yang ditugaskan pada madrasab swasta;
3. Guru madrasah yang berstatus bukan PNS, tapi merupakan Guru tetap yang bertugas pada madrasah swasta atau pada madrasah negeni; dan
4. Guru pada Madrasah Ibtidaiyah Negeri.
C Guru PNS yang bertugas pada madrasah negent kecuali guru PNS pada Madrasab Ibtidaiyah Negeri, SKBK-nya diterbitkan oleh kepala madrasak negeri yang bersangkutan.
D. SKMT dan SKBK wajib dibuat hap semester atau 2 (dua) kali dalam satu tahun pelajaran.
Untuk lebih jelasnya mengenai Keputusan Menteri Agama Republik Indonesia Nomor 103 Tahun 2015 tentang Pedoman Pemenuhan Beban Kerja Guru Madrasah yang Bersertifikat Pendidik dapa at didownload pada link berikut.
No comments